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黄桂清:预设问题的应用
2016-01-20 48441

问题设计要点

1、问题形式尽量纯粹、简单;

2、问题内容须让学员容易理解;

3、尽可能引发学员更多的答案。

关注学员反应

1、确认学员对问题的理解;

2、记录学员的回应要点;

3、避免学员陷入辩论的状态;

4、在学员的回应中寻找价值思考点。

问题形式举要:整体、特定、封闭、开放、引导、限制

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