课程介绍 采用案例模拟，使学员在学习的过程中从不同的层面和角度去检视自己的心态，提升自我洞察的能力，发现自身的盲点与不足，增强学院对公司的归属感，对事业的忠诚度，打造无障碍沟通、责任、互信、协作、付出、积极、感恩的学习型企业。 培训收益 企业层面：逐步建立起企业自己的文化，激活企业基本元素——人，打造团队凝聚力，是员工个人愿景宇企业愿景达成一致。 员工层面：激发员工潜能、工作的热情，提升员工个人素质，原意为自己和企业负责。 课程特色 1.根植中国企业时间，秉承欧美先进教育理念 2.资深咨询师+富有实战经验的培训师+企业研究专家 3.让学员体验教学过程,总结现实案例 培训方式 角色扮演，活动体验，录相教学，小组讨论，案例 适合对象 企业全体员工 培训用时 6个小时 课程提纲 一、一个企业员工的命运 二、企业内的四种员工 三、优秀员工应具备的五大素质 1.全力以赴 2.惩恶扬善 3.要有感恩的心 4.团队精神 5.强烈的学习欲望 四、优秀员工的精神 1.要有一种玩游戏的精神 2.要有谈恋爱的精神 3.要有改变的精神 4.要有服务奉献的精神，积极热情 5.要有注重工作细节的精神 五、团队中的三大问题 六、员工应具备的使命感