钟声,钟声讲师,钟声联系方式,钟声培训师-【讲师网】
领导力、行动学习、创新思维与管理
52
鲜花排名
0
鲜花数量
扫一扫加我微信
2016-07-22 3224
对象
中层后备,新任经理
目的
 1.了解行为风格和优势理论 2.能够识别四种行为风格 3.通过四种行为风格进行管理和沟通 4.了解行为风格和岗位匹配的关系
内容

课程大纲:

第一单元:行为风格与优势理论

1.优势与才敢

2.如何发挥优势

第二单元:识别四种行为风格

1.DISC背景介绍

2.DISC测试

3.四种风格讲解

4.风格是别练习

5.四种行为风格特点总结

第三单元:行为风格测试结果分析

1.行为风格报告解读

2.如何识别自己的变化趋势与压力

第四单元:DISC与岗位匹配关系

1.岗位匹配关系

2.岗位匹配练习表
3.沟通演练 

第五单元:对不同行为风格需求与沟通的策略

1.分组探讨行为风格类型

2.识别不同行为风格的需求

3.对不同风格的建议

第六单元:ORID反思总结及行动计划

1.ORID反思总结

2.IDP行动计划生成及跟进


全部评论 (0)
讲师网郑州站 zz.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:小文老师 18681582316

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中