你可能会说,我想快乐,可怎么快乐不起来呀?
在团队里,只是一个小小的角色,做着微不足道的工作,没有一点成就感;出去跑业务的时候堵车,匆匆赶到客户面前,已经过了约定的时间,客户非常不满意,同事和伙伴们用狐疑的眼光审望你……被这些事情纠缠着,能快乐得起来吗?
你似乎说的有道理。但是,如果你看过加拿大广播公司曾经制作的一个以“快乐”为主题的电视节目,你就不会认为自己有道理了。这个电视节目一共走访了四十个国家、数百位快乐的人,得到了下列结论:
1.想要快乐,不需要富有、名气与美丽;
2.快乐的人具备了肯定自己、不怕挫折、醉心工作、顺其自然、通情达理、继往开来六项特质;
3.长期的快乐与外在条件如财富、地位、权势、美貌等无关。
那怎样才能快乐呢?
1.快乐是创造出来的。
快乐不是等来的,也不会像捡一枚钱币那样可以捡到。快乐需要你自己去创造。只有积极创造快乐的人,才会享受到快乐。
2.因为我选择要快乐,所以我快乐。
心理学家加贝尔认为:“快乐纯粹是内在的,它不是由于客体,而是由于观念、思想和态度而产生的。不论环境如何,个人的活动能够发展和指导这些观念、思想和态度。”
所以,能否快乐在于你个人的选择。不管你处在什么样的环境,不管你的心情糟到什么程度,只要你选择快乐,你就会得到快乐。
3.快乐心情能提高工作质量,所以选择要快乐。
快乐心情会让你充满激情,同时提高你的办事效率,让你在不知不觉中就完成一件工作。快乐心情能激发你的思维,让你产生灵感,想出许多解决问题的奇思妙想,从而会使你的工作质量得到迅速提高。所以,你要选择快乐,始终保持快乐轻松的心情。
只要你决定要选择快乐,去积极创造快乐你就会感觉自己充满活力与激情,并以最佳的精神状态投入到工作中去,同时以这种激情去感染你团队中的伙伴,你们的团队肯定会取得好的成绩。